8. marca so se ženske iz podjetja Yu-Huang Electronics Dongguan Co.,ltd udeležile tekmovanja v vleki vrvi ob mednarodnem dnevu žena. Dogodek je bil velik uspeh in priložnost za podjetje, da predstavi svojo korporativno kulturo in humanistično skrb.
Yu-Huang Electronics Dongguan Co., ltd je vodilni proizvajalec pritrdilnih elementov in vijakov po meri, specializiran za visokokakovostne izdelke za panoge, kot so letalska in vesoljska industrija, avtomobilska industrija in elektronika. Vendar pa se od drugih na tem področju podjetje loči po osredotočenosti na ljudi.
Podjetje se zaveda, da je njihova delovna sila njihovo najdragocenejše bogastvo, zato si nenehno prizadeva ustvariti podporno in skrbno okolje za svoje zaposlene. To se odraža v različnih pobudah, kot so zagotavljanje celovitih programov usposabljanja, ponujanje konkurenčnih paketov nadomestil in spodbujanje ravnovesja med poklicnim in zasebnim življenjem.
Vlečenje vrvi ob dnevu žena 8. marca je bil le en primer, kako podjetje Yu-Huang Electronics Dongguan Co.,ltd spodbuja občutek skupnosti in tovarištva med svojimi zaposlenimi. Dogodek je bil priložnost za ženske vseh ravni in oddelkov, da se združijo, zabavajo in povežejo prek skupne izkušnje.
Med sodelovanjem v tekmovanju so zaposleni spodbujali svoje sodelavce in nadrejene, kar je ustvarilo živahno in spodbudno vzdušje. Podjetje je poskrbelo tudi za osvežilne pijače in okrepčila, s čimer je poskrbelo, da so bili vsi med dogodkom dobro nahranjeni in hidrirani.
Vlečenje vrvi ob dnevu žena ni bilo le zabaven dan, temveč tudi odraz vrednot in filozofije podjetja. Z vlaganjem v dobro počutje zaposlenih in spodbujanjem občutka pripadnosti podjetje Yu-Huang Electronics Dongguan Co.,ltd zagotavlja, da so njihovi zaposleni motivirani in angažirani, kar vodi do večje produktivnosti in zadovoljstva strank.
Skratka, vlečenje vrvi ob dnevu žena 8. marca je bil odličen primer, kako podjetje Yu-Huang Electronics Dongguan Co.,ltd ceni svoje zaposlene in spodbuja kulturo vključenosti in skrbi. Podjetje se še naprej širi in uvaja inovacije, hkrati pa ostaja zavezano zagotavljanju najboljšega za svoje zaposlene ter zagotavljanju, da se vsi počutijo cenjene, podprte in pripravljene na vsak izziv.
Čas objave: 20. marec 2023
